Harm Wijgergangs legt per 1 mei 2027 zijn functie als voorzitter van de Raad van Bestuur van de Mutsaersstichting neer. Hij blijft tot die datum betrokken bij de organisatie en zet zich in voor de verdere ontwikkeling en toekomst van de Mutsaersstichting.
Harm Wijgergangs, voorzitter van de Raad van Bestuur van de Mutsaersstichting, legt per 1 mei 2027 zijn functie neer. Na bijna 48 jaar werkzaam te zijn geweest in de zorg, waarvan de laatste jaren als bestuurder van de Mutsaersstichting, heeft hij besloten ruimte te maken voor een nieuwe fase.
Wijgergangs kijkt terug op een intensieve periode waarin de Mutsaersstichting belangrijke stappen heeft gezet in het herstel en de verdere ontwikkeling van de organisatie. Samen met medewerkers, medezeggenschap, de Raad van Toezicht en externe partners is gewerkt aan een gezonde en toekomstbestendige organisatie en aan een nieuwe koers, met openheid en transparantie als belangrijke uitgangspunten.
“De afgelopen jaren heeft Harm Wijgergangs de Mutsaersstichting geleid in een periode die in veel opzichten uitdagend was. Met grote inzet en betrokkenheid heeft hij zich ingezet voor het herstel en de verdere ontwikkeling van de organisatie. Onder zijn leiding zijn belangrijke stappen gezet en is een nieuwe koers ingezet, waarin openheid en transparantie centraal staan. Daarmee is ook het herstel van vertrouwen, zowel binnen de organisatie als in de relatie met externe partners, nadrukkelijk in gang gezet. Daar zijn we Harm zeer erkentelijk en dankbaar voor.
We begrijpen en respecteren zijn besluit om zijn rol als bestuursvoorzitter in 2027 neer te leggen. De komende periode nemen we de tijd om samen met bestuurder Leo Verhagen en anderen binnen de organisatie zorgvuldig te kijken naar de toekomstige samenstelling van de raad van bestuur en wat de Mutsaersstichting in de volgende fase nodig heeft.”
— Marie-Louise van der Kruis, voorzitter Raad van Toezicht
Harm Wijgergangs blijft tot 1 mei 2027 voorzitter van de Raad van Bestuur en zet zich de komende maanden onverminderd in voor de Mutsaersstichting, de gezamenlijke opgaven en de samenwerking met medewerkers, cliënten en externe partners.
De Raad van Toezicht neemt de komende periode de tijd om zorgvuldig te kijken naar de toekomstige samenstelling van de Raad van Bestuuren wat de organisatie in de volgende fase nodig heeft.
